现在合同一般都是以三年为期限的。如果员工和用人单位对合同时间有特殊要求，可以双方进行沟通协调处理。法律允一年一签的劳动合同，但必须在双方都同意的情况下，才可以生效。劳动合同期限一般写多长时间在法律中并未作出规定。 根据《劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的。
对于劳动合同多久签一次，国家的有关法律没有明确的规定，一般情况下是一年一签，兼职法律顾问但是，签订第3次劳动合同的时候，劳动者有权依据《劳动合同法》14条的规定。有固定期限合同，即在合同中明确约定合同时间，期限可长可短，长到五年、十年，短到一年或者几个月。期限可由用人单位和劳动者进行约定，啊? 两年。劳动合同书上写合同时限十年，两年一签，是决裂理，而且违法的。关于无固定时限劳动合同相关限定，劳动者在单位工作持续10年的。
专家导读 劳动合同签2年与3年区别是:试用期的期限是不同的。劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月。备注:笔者通过调研发现，目前绝大多数的商业银行都将保证期间约定为自主债务履行期限届满之日起三年。
劳动合同期限一般写多长时间在法律中并未作出规定。根据《劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月劳动合同期限一年以上不满三年的。劳动期限主要影响到试用期的长短和固定期限劳动合同的签订。1.劳动合同期限决定试用期长短《劳动合同法》第十九条规定：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月。
签劳动合同两年一定要做两年吗 劳动合同书上写合同，两年一签，建邺区单位法律顾问招标是不合理，而且违法的。根据《劳动合同法》关于无固定期限劳动合同相关规定，二手车合同不写车况怎么办劳动者在单位上班连续10年的。劳动合同签订的期限是用人单位与劳动者协商一致就可以，农村果树管理承包合同怎么写可以约定三年可以约定五年。公司新招聘了一批员工。
合同纠纷的诉讼时效一般是三年，二手车背户合同怎么写餐饮三个人合的合同怎么写诉讼时效的起算时间，自当事人知道或者当应知道其权利受到侵害之日起计算。劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月； 三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。 同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
合同诉讼时效一般是三年，从当事人知道或者应当知道自己的权利受到侵害之日起计算。合同诉讼期限是三年。根据法律规定，二手车卖方合同怎么写才有效向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年，亳州企业拆迁法律顾问自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。
临近业了要找工作，找工作就免不了签劳动合同，大部分单位跟应届生签的劳动合同期限是三年，还可能更长。 有些uu觉得自己干不了那么长时间怎么办，不想签这么久… 其实。找到了一份工作，过不了户的购房合同如写签订合同，合同有效期一年怎么写的规定，合同有效期一年是指签到合同双方约定的1年是合同期限，1年后合同失效。
|来源：黄昆杰
